Placée sous le thème « Capital humain et transformation de l’État : vers une Fonction publique performante, inclusive et orientée résultats », cette édition marque le coup d'envoi des grands chantiers de refondation de l'appareil étatique.
L'exemple par le sommet : le ministre enrôlé en premier
Pour l'occasion, le ministre de la Fonction publique, Mamadou Lamine Dianté, a tenu à joindre le geste à la parole. En sa qualité de « premier agent de l’Administration », il a été le tout premier à se prêter publiquement à l’exercice de l’enrôlement biométrique devant l’assistance.
« Heureusement, je suis bien dans le fichier et mes données physiques et biométriques correspondent à celles qui y sont contenues », s’est réjoui le ministre après sa vérification.
Cette formalité lance le déploiement national des équipes d'auditeurs. Le ministre a d'ailleurs fixé un calendrier précis et impératif : les opérations se dérouleront sur toute l’étendue du territoire du 23 juin au 31 juillet 2026. Les directeurs, chefs de service et agents sont fermement invités à collaborer pour garantir le succès de cette mission d'intérêt national.
Un triple objectif stratégique pour l'État
Cet audit biométrique ne constitue que la première étape d'une feuille de route bien plus vaste visant à moderniser le service public. À terme, la numérisation et la vérification des profils poursuivent trois buts fondamentaux :
La fiabilisation des effectifs : Nettoyer les fichiers pour s'assurer que chaque agent enregistré correspond à un travailleur réel et actif.
La rationalisation des ressources : Répartir plus équitablement et efficacement les compétences sur le territoire.
La maîtrise de la masse salariale : Endiguer les pertes financières liées aux anomalies administratives (comme les emplois fictifs). Célébration du mérite : la République dit « merci » aux travailleurs de l'ombre
Au-delà des contrôles de rigueur, cette première édition a été une « halte républicaine » dédiée à la reconnaissance des agents du service public. Pour la première fois, le ministère a décerné le « Prix Fonction publique » afin de récompenser et de mettre en valeur les fonctionnaires les plus exemplaires des différents ministères.
Le ministre Mamadou Lamine Dianté a profité de cette tribune pour prononcer un hommage vibrant à l'ensemble du corps administratif, en insistant sur le fait qu'aucune réforme ne se fera sans des agents valorisés et motivés :
« Merci à ces milliers de femmes et d’hommes qui, de l’aube au crépuscule, font battre le cœur de notre État dans une totale discrétion. Que vous soyez enseignants dans les zones les plus reculées, personnels de santé au chevet de nos concitoyens, agents administratifs, Forces de sécurité ou techniciens de surface : vous êtes le visage de l’État, la colonne vertébrale de l’Administration. Par ma voix, la République vous témoigne sa gratitude. »
En réaffirmant les valeurs cardinales de neutralité, d’intégrité, d’équité et de continuité du service public, le gouvernement sénégalais pose, avec cet audit et ces distinctions, les jalons d’une Administration moderne, prête à répondre aux exigences de transformation du pays.